Tīkla rokasgrāmata emuāru autoriem Izvēlieties cilvēkus gudri, jums ir (3. daļa)

Esmu pārliecināts, ka jūs varat to saistīt un piekrītat, ka, izvēloties pareizos cilvēkus, kas vēlas sasniegt, ir vissvarīgākais solis ceļā uz panākumiem (neatkarīgi no panākumiem, jo ​​mēs runājam par tīklu)..

Ja jūs to izdarīsiet, skaidri, jūs varēsiet veidot spēcīgas attiecības ar lieliem cilvēkiem. Ja lietojat vairāk nejaušības vai mazāk pārdomātas pieejas, tad jūsu nobraukums var mainīties.

Skaidrs, ka, sazinoties ar visiem, kuru e-pasta adresi jūs varat saņemt, nav labākā ideja. Jums nav jāsazinās ar visu pasauli. Neliela cilvēku grupa, kuru jūs patiešām vēlaties satikt un iepazīt, ir vairāk nekā pietiekami.

Ātra piezīme:Šis ieraksts ir daļa no sērijas ar nosaukumu - Tīkla rokasgrāmata emuāru autoriem. Pārliecinieties, ka nākamo nedēļu pārbaudiet vēl vairāk! Ja esat aizmirsis iepriekšējo (-ās) ziņu (-as), šeit ir saites:

• 1. daļa - Tīkla izveide blogeriem: kāpēc tas ir svarīgi
• 2. daļa - Tīkla izveide blogeriem: mērķu un noteikumu noteikšana

Labs sākumpunkts

Ir dažas lietas, kas jāpatur prātā, izvēloties cilvēkus, kurus vēlaties sasniegt. Pirmkārt, runāsim teritorijas / nišas, kurās šie cilvēki atrodas.

Ir trīs galvenās vietas, kur var doties, lai atrastu interesantus cilvēkus:

1. Paskaties savā nišā.
2. Paskaties savās kaislībās.
3. Meklēt līdzīgi domājošus cilvēkus.

Jūsu niša

Tagad, aplūkojot jūsu niša ir pašsaprotams. Jūs vienkārši izpētīt, kas notiek jūsu nišā, un atrast visus interesantos (kāda iemesla dēļ) cilvēkus.

Nav noteikumu, kāds interesants ir vienkārši kāds interesants. Tiklīdz jūs pakļausiet šādai personai, jūs zināt, ka tas ir viņiem.

Jūsu kaislības

Šī ir joma, kas varētu būt tieši tāda pati kā jūsu niša, bet ne vienmēr. Apsveriet šo piemēru: ja jūs esat ģitāras emuārs, ieskatoties savā nišā, ir jāiet cauri dažādām tīmekļa vietnēm un emuāriem, un mēģināt atrast interesantus autorus. Bet, izmantojot savu ģitāras kaislību, ir jāatrod citi ģitāristi, ģitāras skolotāji un citi cilvēki, kuriem, piemēram, var būt tikai klātbūtne čivinātā, un pat ne tīmekļa vietne.

Atcerieties, ka tas nav stingri bizness, tāpēc cilvēku klasifikācija tikai atkarībā no to vietņu lieluma reti izrādās labi. Pat cilvēki ar šķietami nekādiem savienojumiem var būt ļoti noderīgi visu veidu konsultācijām vai palīdzībai.

Līdzīgi domājošie cilvēki

Visbeidzot, ko es domāju līdzīgi domājošiem cilvēkiem ir cilvēki, kuriem ir līdzīgs ceļojums ar jums. Izmantosim to pašu piemēru. Ja jūs esat iesācēju ģitāras emuārs, jūs varat apsvērt iespēju uzsākt dažus iesācēju emuārus citās jomās, ne tikai ģitāras. Tāpat jūs varat izvēlēties, lai sazinātos ar kādu, kurš jau ir sasniedzis mērķus, kurus jūs mēģināt sasniegt tieši tagad (un viņiem nav jābūt vienā un tajā pašā nišā).

Šo cilvēku ieteikumi bieži ir nenovērtējami. Redzot to, ko citi dara dažādās nišās, un pēc tam to pielietot savai personai, var sākt reālu galvu, pirms jūsu konkurss saprot, kas notiek.

Dažādas cilvēku grupas

Labi, mēs esam iekļāvuši dažas vietas, kur var atrast interesantus cilvēkus. Tagad runāsim par to, ko cilvēki meklē. Šeit ir trīs kategorijas: vienaudži, sarakstītāji (piem., Slavenības) un mentori.

Kolēģi

Kolēģis ir kāds, kas atrodas līdzīgā posmā, kurā atrodaties. Citiem vārdiem sakot, tas ir kāds, ar kuru jūs varat dalīties ar savu ceļojumu. Ir reti kaut kas labāks par savu plānu apspriešanu un turpmāko projektu plānošanu ar kādu, kurš ar jums runā no vienāda līmeņa.

Kā atpazīt šādus cilvēkus? Pirmkārt, sāciet meklēt dažus emuārus, kas, šķiet, saņem tādu pašu publicitāti kā jums vai nedaudz vairāk.

Aplūkojiet tādas lietas kā vidējais komentāru skaits, akcijas (retweets, patīk), emuāra PageRank (varat to pārbaudīt vietnē http://www.prchecker.info/ vai izmantojot FireFox spraudni SearchStatus), Alexa rangs blog (http://www.alexa.com), RSS abonentu skaits (ja emuāra īpašnieks to koplieto). Es zinu, ka ir daudz vairāk metriku, ko varat apskatīt, bet, izmantojot tikai šeit izmantotos, ir vairāk nekā pietiekami, lai atpazītu vienaudžu.

Kolēģi ir lieliski tīklošanai. Viņi vienmēr uztur jums atbildību un liek jums nepārtraukti strādāt pie jūsu izaugsmes, ja nevēlaties, lai jūs atpaliks. Veidojot vienaudžu tīklu, ir daudz lielāka vērtība, nekā tikai palīdzēt jums sasniegt savus sākotnējos mērķus. Iespējams, tā ir visvērtīgākā cilvēku grupa, kurai vajadzētu sasniegt.

A saraksti

A-sarakstītāji vai slavenības savā nišā var jums palīdzēt dažādos veidos. Un jums pat nav jāpieprasa šī palīdzība. Vairumā gadījumu tikai vienīgais akts, ko jūs darāt kaut ko viņiem, palīdz jums jau tagad.

Piemēram, blogošanas nišā, vienīgais akts, ko jūs strādājat ar kādu tādu Darren Rowse projektu, uzbrūk jūsu zīmolam daudz. Pat ja jūs varētu piedalīties projektā bez maksas, bez faktiskas naudas kompensācijas.

A-listers var arī iepazīstināt jūs ar daudziem ietekmīgiem cilvēkiem un garantēt jums, kad tas ir ļoti svarīgi. Turklāt darbs ar šiem cilvēkiem padara jūs daudz pieredzējušākus un zinošākus par to, kā lietas tiek apstrādātas augšpusē.

Jūsu nišas slavenības ir ļoti viegli atrast. Iespējams, jums pat nav jāmeklē tie, jūs vienkārši zināt, kas tas ir jūsu prāta augšpusē.

Tomēr sazināšanās ar viņiem un attiecību veidošana ir daudz grūtāk nekā ar vienaudžiem. Jums ir jāsaprot, ka A-listers no katra leņķa skar citus cilvēkus, kuri vēlas sasniegt to pašu, ko vēlaties, tāpēc caur filtra iegūšanu ir daudz grūtāk.

Ja kāds saka Nē tad nelietojiet to personīgi. Jums nekad nevajadzētu. Tikai turpināt savu stratēģiju kā nekas nekad nav noticis. Aizņemtiem cilvēkiem ir jāsaka Nē ja viņi vēlas, lai viņi varētu kaut ko darīt vienā dienā, jūs drīzumā saskarsieties ar šo situāciju.

Tomēr, atkarībā no precīzas personas, ar kuru mēģināt sazināties, jūs varat paklupt uz dažādiem personības tipiem. Tāpat kā reālajā dzīvē, daži cilvēki ir lieliski, un daži nav. Nedomāju, ka ikviens, kurš jums saka, ka katrs A-listeris ir lieliska persona, tas reāli nevar būt.

Mērķis, strādājot ar slavenībām savā nišā, ir spēt sarunāties ar viņiem no tā paša līmeņa, tāpat kā jūs esat vienāds. Es zinu, ka tad, kad jūs tikko sākat, viņi ir populāri, un jūs neesat, bet jūs joprojām esat tādi paši cilvēki, un nevienam no jums nav jēgas izturēties pret mazāk. Paturiet to prātā.

Mentori

Visbeidzot, mentors. Mentoram ir patiešām lieliska lieta. Mentors ir kāds, kurš ir daudz pieredzējis, nekā jūs, un, cerams, jau ir darījis to, ko jūs mēģināt darīt. Šādas personas konsultācijas bieži ir nenovērtējamas. Jo īpaši, ja jūs esat kaut ko aizkustinājis un nevarat atrast labu izeju.

Jūsu vēlamā mentora identificēšana nav sarežģīta. Vienkārši izvēlieties visvairāk meklēto personu. Kāds, kura rīcība vienmēr bijusi ļoti augsta iedvesmojošs jums. Kāds, kurš vienmēr ir lasījis grāmatas / ziņojumus / blogus.

Vēl viena lieta, kas jādomā, ir tas, ko tieši jūs vēlaties mācīties no šīs personas? Kādi ir pirmie 5 jautājumi, kas jums varētu rasties šai personai? Jūsu mentoram vajadzētu būt kādam, ko jūs zināt, ka jūs varētu viegli pavadīt daudzas stundas runājot par dažādām tēmām, kas saistītas ar to, ko jūs darāt.

Tiklīdz jūs zināt, kas tas ir, jums ir jāizstrādā stratēģija, lai šī persona kļūtu par jūsu mentoru (ko mēs apspriedīsim nākamajās epizodēs).

Tagad jūsu mentoram nav obligāti jāzina, ka viņi patiešām ir jūsu mentors. Viņiem jūs varētu būt kāds, kas viņiem patīk sazināties ar un sazināties ar e-pastiem ar dažādiem padomiem.

Dažreiz jums pat nav jārunā ar savu mentoru, lai saņemtu padomu. Dažreiz, meklējot informāciju par to, ko viņi darīja līdzīgā situācijā, kurā jūs atrodaties (saskaroties ar līdzīgu problēmu), ir vairāk nekā pietiekami, lai jūs varētu iet.

Diemžēl nav garantijas, ka varēsiet izveidot savienojumu ar savu mentoru un veidot jebkādas attiecības. Problēma ir līdzīga tai, kas saistīta ar A-listers - daudzi cilvēki cenšas sasniegt tieši tādu pašu, ko jūs mēģināt sasniegt. Tātad, ja jūs, šķiet, nevarat sasniegt konkrēto personu, iespējams, vēlēsities izvēlēties kādu citu.

Interesanti, ka mentora iegūšana bieži ir vieglāka nekā attiecību veidošana ar slavenībām savā nišā. Es domāju, ka tam ir kaut kas saistīts ar mūsu domāšanu. Mēs tiecamies būt daudz piesardzīgāki un daudz cieņas cienīgāki, kad tuvojamies mentoram.

Darbības laiks! Tagad jums ir jādodas uz priekšu un izvēlieties to cilvēku grupas, ar kurām vēlaties sazināties.

Vienkāršs ceļš, kuru varat sekot

1. Izvēlieties grupu no 15 vienaudžiem, vai nu savā nišā, kaislībās vai citos līdzīgi domājošos.
2. Izvēlieties 5 slavenības savā nišā vai plašākā nišā (ja jums ir pārāk šaurs).
3. Izvēlieties 1 mentoru, kuru patiešām vēlaties sazināties.

Šie 21 cilvēki ir sākumpunkts jums. Nākamajās daļās mēs apspriedīsim, kā sazināties ar viņiem un veidot šīs attiecības.

Protams, ja vēlaties izvēlēties lielāku cilvēku grupu, es to neiesaka, bet, iespējams, ir daudz grūtāk, ja varēsiet apstrādāt visu sākotnējo saziņu. Un jūs nevarat to izjaukt. Bieži vien, ja nespējat veikt dažas lietas jūsu pusē, jūs varat pilnībā sadedzināt kontaktu.

Tagad nonāksim pie biznesa. Nākamā daļa ir par veidiem, kā tuvoties cilvēkiem. Līdz tam neaizmirstiet abonēt, lai saņemtu ziņas, kas piegādātas tieši uz jūsu iesūtni.

Vai jums izdevās izveidot savu 21 cilvēku sarakstu? Jūtieties brīvi dalīties ar savu viedokli un domām, kas jums bija, aizpildot sarakstu.